We are looking for a Project manager to strengthen our team Research, please download the vacancy via the link below.

New Energy Coalition is een kennis- en netwerkorganisatie die de wereld duurzamer wil maken door de energietransitie te helpen versnellen. In deze transitie moeten bedrijven, (kennis-)instellingen en overheden samen innoveren om doorbraken te bereiken in technologie en kennis, in economische en maatschappelijke toepassingen én in het denken en doen van mensen. Als katalysator stimuleert New Energy Coalition innovatie en educatie door kennis, beleid en ondernemerschap bij elkaar te brengen.

Voor de versterking van ons team Onderzoek zoeken wij een

Project manager (0,8-1 fte)

 

In deze functie werk je aan onderzoeksprojecten en -samenwerkingen. Je bent breed inzetbaar, zowel bij het ontwikkelen van nieuwe projectvoorstellen als bij het uitvoeren en managen van bestaande projecten. Je doet dit samen met ervaren teamgenoten en projectpartners. Je levert een inhoudelijke bijdrage, kunt goed projectmatig werken, hebt een sterk analytisch vermogen en bent in staat om contacten met partners op te bouwen en onderhouden.

Het team en de functie
Het team Onderzoek richt zich op het ontwikkelen van kennis over energietransitie en op het innemen van een centrale positie in het mondiale onderzoeksnetwerk voor energietransitie. Om dit te bereiken is uitbreiding van onderzoeksprogramma’s, –faciliteiten en -capaciteit nodig, zowel op toegepast als op wetenschappelijk niveau.

We richten ons op het uitbouwen van het bestaande portfolio aan toegepast en wetenschappelijk energieonderzoek binnen de Rijksuniversiteit Groningen en de Hanzehogeschool Groningen, maar zoeken daarbij nadrukkelijk samenwerking met andere kennisinstellingen en met bedrijven. Dit doen we door projectontwikkeling te coördineren en ondersteunen, dit in afstemming met onze partners en afhankelijk van calls vanuit bijvoorbeeld de Europese Commissie en de Rijksoverheid.

Inhoudelijk richten we ons overwegend op vijf thema’s: Noordzee als Energieregio, Waterstof, Lokale Energiesystemen, Industriële Transformatie en Vergroening Gassysteem. Bij deze thema’s is nieuwe kennis nodig over technologie en energiesystemen, maar bijvoorbeeld ook over economische-, ruimtelijke-, gedrags- en juridische aspecten en bredere duurzaamheidsvraagstukken. Onze activiteiten zijn er op gericht om verbindingen te leggen tussen deze onderzoeksgebieden.

Functie-inhoud
– Projectmanagement binnen bestaande projecten zoals organisatie van projectbijeenkomsten, coördinatie van projectcommunicatie en ontwikkelen van nieuwe activiteiten binnen projecten;
– Ondersteuning bij de inhoudelijke uitbouw van het onderzoeksportfolio, waaronder organisatie van bijeenkomsten met kennis- en bedrijvenpartners en inhoudelijke uitwerking van onderzoeksagenda’s;
– Onderhouden van contact met interne en externe relaties / stakeholders, signaleren en afstemmen van behoeften en uitbouw van het eigen netwerk;
– Onderzoeksprojecten ontwikkelen op basis van een analyse van uitdagingen, wensen en behoeften van onze partners en vertaling van deze analyse in een plan van aanpak met projectdoelen en onderzoeksvragen;
– Vertegenwoordigen van New Energy Coalition met gezag, creativiteit en humor, o.a. bij betrokken kennisinstellingen, gemeenten, provincies, bedrijven en subsidie-instellingen;

Functie-eisen
– WO of HBO+-afgestudeerd; in een voor hernieuwbare energie relevant veld of met werkervaring op dit terrein. Kennis op één van onze vijf thema’s is een pré;
– Aantoonbare (werk-)ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van (subsidie)projecten;
– Aantoonbare affiniteit met, en begrip van onderzoek op het gebied van energie en/of duurzame samenleving;
– Analytisch: in staat om subsidiemogelijkheden te beoordelen, en daaruit voortkomende projectvoorstellen en subsidieaanvragen op te stellen en in te dienen in samenspraak met de betrokken New Energy Coalition-medewerkers en -wetenschapper(s);
– Flexibel, zelfstandig en gericht op samenwerken in een team;
– Sterke communicatieve vaardigheden: snel verbindingen maken en een vertrouwensband creëren;
– Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal en goede redactionele vaardigheden;
– Goed georganiseerd en in staat om overzicht te houden; uitstekende planning en organisatorische vaardigheden;
– Goed functionerend in een omgeving met deadlines.

Arbeidsvoorwaarden
De datum van indiensttreding is 1 maart 2019 of eerder. Het betreft een dienstverband voor 1 jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling. Wij bieden een gevarieerde baan met ruime ontwikkelingskansen, een informele werksfeer en goede secundaire arbeidsvoorwaarden met een marktconform salaris, schaal 7, aanloopsalaris vanaf € 2.663,-. De definitieve inschaling is afhankelijk van je werkervaring.

Informatie
Meer informatie over deze functie kun je inwinnen bij Robbert-Jan Slobben (050-363 4552), coördinator team Onderzoek. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Bianca Dijkstra (088-1166800).
Je kunt solliciteren door vóór 24 januari een motivatiebrief en CV te sturen naar HRM@newenergycoalition.org. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 6 of 7 februari 2019.

De vacature is hier te downloaden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Calendar
Calendar
Date
Description
Location
Jan 23, 2019
Hall of Knights, The Hague
Feb 5, 2019
Groningen, The Netherlands
Feb 12, 2019
Groningen, The Netherlands
More activities